Qu'est-ce qu'un plan de Mobilité Employeur ?
Le Plan de Mobilité Employeur est un ensemble de mesures qui vise à optimiser et augmenter l'efficacité des déplacements des salariés d'un établissement, pour diminuer les émissions polluantes et réduire le trafic routier.
Quels sont les objectifs et enjeux pour Grand Châtellerault ?
Sur le territoire de Grand Châtellerault, une cinquantaine d'entreprises sont concernées par les mesures de mobilité durable dans le cadre des déplacements domicile-travail.
Que dit la loi ?
L'article 82 de la loi d'orientation des mobilités, entrée en vigueur le 24 décembre 2019, a modifié le cadre juridique de l'implication des employeurs dans l'accompagnement de la mobilité domicile-travail de leurs salariés.
Les entreprises de plus de 50 salariés travaillant sur un même site ont l'obligation d'inclure la question de la mobilité lors des négociations annuelles obligatoires ou à défaut d'élaborer un plan de mobilité employeur. Celui-ci vise à encourager ou faciliter l'usage des transports en commun et le recours au covoiturage.
